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　　其他(tā)都是骗(piàn)人的，不过也是在人才市(shì)场进行变(biàn)相收费，但是要明(míng)白(bái)中介如(rú)果费用超过210以上都是不合法的。

　　中南(nán)劳务派遣有限公(gōng)司、广州红海人力资源(yuán)有限公司和深(shēn)圳市信鸿(hóng)劳(láo)务派遣有限公司是比较靠(kào)谱的三家劳务(wù)派遣(qiǎn)公司(sī)。

　　扩展(zhǎn)资料：

　　派(p苹果x多重ài)遣(qiǎn)工(gōng)人(rén)一般从(cóng)事低技能工作，如清(qīng)洁工、保安、售货员、服(fú)务员等工作。

　　一旦劳动者年(nián)老体(tǐ)弱，劳动能力下降，劳务派(pài)遣(qiǎn)单位将在劳动合同期(qī)满(mǎn)后(hòu)拒绝续订(dìng)劳动(dòng)合同。

　　国内大型企业的构(gòu)成基本分为三(sān)类：第(dì)一类(lèi)是固(gù)定员工(gōng)组，待遇最(zuì)好。

　　第二(èr)类是(shì)集团(tuán)直接(jiē)或(huò)间接控制的子公司或集团(tuán)投资的公(gōng)司，如(rú)Ele的员(yuán)工，飞(fēi)珠(zhū)，阿里云等。

　　第三种是劳务派(pài)遣。

　　一般来说，就是与第三方公司签(qiān)订合同，为(wèi)雇主(zhǔ)做事。

　　这与集团公司(sī)无(wú)关，甚至工(gōng)资(zī)都是由第三方(fāng)公司支(zhī)付(fù)。

　　劳(láo)务(wù)支付发生(shēng)在劳务派遣企(qǐ)业与劳(láo)务派遣企业(yè)（实际用人单位）之(zhī)间，由劳务派遣企业向劳务(wù)派遣(qiǎn)机(jī)构(gòu)支(zhī)付劳务费用，由劳务(wù)派遣机构(gòu)向(xiàng)劳动者支(zhī)付(fù)劳动(dòng)报(bào)酬(chóu)。

　　劳(láo)务派遣(qiǎn)起源(yuán)于20世纪资本主义(yì)国家美国，后(hòu)来又传入法(fǎ)国(guó)、德国(guó)、日本等国家(jiā)。

　　在(zài)20世纪90年代中国(guó)国有企业劳动制度改革中，出现了以安置下(xià)岗职(zhí)工为(wèi)目的的劳务派遣，这(zhè)种(zhǒng)劳务派遣可以(yǐ)跨(kuà)地(dì)区、跨行(xíng)业(yè)进行。

　　现在的年(nián)薪通(tōng)常(cháng)是5－10万元(yuán)。